代理記賬公司:餐飲發(fā)票是去也會(huì )計人員常見(jiàn)的發(fā)票之一,既然是常見(jiàn)發(fā)票,肯定會(huì )有很多,當然也是稅務(wù)稽查的重點(diǎn),那餐飲發(fā)票如何入賬才是關(guān)鍵。
什么樣的情況可以作為業(yè)務(wù)招待費計入呢?
業(yè)務(wù)招待費是指企業(yè)為了經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所需要而支付的應酬費用,也叫交際應酬費用,主要包括為餐飲、茶葉、禮物和正常的娛樂(lè )活動(dòng)等,還包括業(yè)務(wù)商談、產(chǎn)品推銷(xiāo)、商務(wù)合作、公關(guān)往來(lái)、會(huì )議接待、訪(fǎng)客接待等所發(fā)生的費用,例如招待用的餐飲費、招待用的煙茶、交通費,正常的娛樂(lè )費等。但是計入到招待費還要考慮到扣除標準;發(fā)生額的60%,最高不能超過(guò)當年營(yíng)業(yè)收入的千分之五,所以要入招待費還是要有足夠的文件支撐才可以入招待費的。
什么樣的發(fā)票可以入職工福利費呢?
在企業(yè)日常生活中,經(jīng)常會(huì )發(fā)生員工聚餐的情況,給員工舉辦的生日會(huì )參與餐飲活動(dòng)的人員必須全部是公司的內部員工。另外,還有員工外出工作或者加班的情況下,由于員工吃飯不是很方便,所以企業(yè)向員工提供了工作餐,這些都應計入福利費。必須是企業(yè)所有員工都參與的活動(dòng)才可以計入,除本公司以外的其他人支出的餐費計入招待費。
餐費可以人會(huì )議費嗎?
企業(yè)在日常會(huì )有各種各樣的會(huì )議,比如邀請一些客戶(hù),供應商來(lái)談合作和公司員工一起參加。作為會(huì )議費,必然包括為會(huì )議召開(kāi)而發(fā)生的交通、住宿、餐飲等,因此會(huì )議費中會(huì )有餐飲發(fā)票。是合理的,稅前扣除沒(méi)問(wèn)題,但是,一般會(huì )要求企業(yè)一共與會(huì )議相關(guān)的可以證明會(huì )議費真實(shí)性的資料。例如通知會(huì )議的相關(guān)公告等(包含內容:會(huì )議的發(fā)生時(shí)間、會(huì )議的安排、會(huì )議的內容、會(huì )議的目的、以及會(huì )議紀要等資料。也就是要證明這個(gè)餐飲發(fā)票是合理、必要的支出就是可以的。最后想要說(shuō)明的就是不管入什么樣的科目都應該有相應的文件支持,要有一個(gè)閉環(huán)的邏輯,并且是合理的。
入差旅費的標準是什么?
企業(yè)員工出差的情況下,有的企業(yè)是按職工出差期間所發(fā)生的餐飲發(fā)票報銷(xiāo)。對于員工出差階段的餐飲發(fā)票應該合理入賬,在職工出差期間,該員工是帶著(zhù)公司的任務(wù)去請客戶(hù)吃飯發(fā)生餐飲發(fā)票,還是應計入“業(yè)務(wù)招待費”如果是員工個(gè)人在出差期間發(fā)生補貼標準以?xún)鹊南M,則應計入“差旅費”。補貼以外的發(fā)票就不可以入賬了。 對于出差補貼是否必須提供發(fā)票,全國政策并不統一。
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